Как херсонским работодателям возместить затраты на предупредительные меры по охране труда

Как херсонским работодателям возместить затраты на предупредительные меры по охране труда

Охрана труда является одним из приоритетных направлений деятельности любой организации. В соответствии с трудовым законодательством РФ на работодателей возложена ответственность за создание безопасных и комфортных условий для персонала. Однако реализация всех необходимых мер по охране труда требует финансовых вложений.

Ежегодно у всех работодателей, перечисляющих взносы в Социальный фонд России, есть возможность компенсировать расходы на реализацию мер по сокращению производственного травматизма и профессиональных заболеваний работников.

Возместить можно до 30% суммы взносов на обязательное социальное страхование от несчастных случаев на производстве и профессиональных заболеваний, начисленных за предыдущий год. Для этого работодателям нужно выбрать любые из предусмотренных правилами предупредительных мер и обеспечить их финансирование за счет собственных средств.

Основные мероприятия по охране труда, которые финансирует Отделение СФР по Херсонской области за счет сумм страховых взносов:

проведение специальной оценки условий труда;

обучение отдельных категорий работников охране труда;

приобретение работникам средств индивидуальной защиты;

санаторно-курортное лечение сотрудников, занятых вредных или опасных работах;

проведение обязательных периодических медицинских осмотров;

обеспечение лечебно-профилактическим питанием;

приобретение алкотестеров или алкометров;

приобретение тахографов;

приобретение аптечек для оказания первой помощи и др.

Подать заявление и необходимые документы для оформления государственной услуги по финансовому обеспечению предупредительных мер можно до 1 августа любым удобным способом:

на личном приеме в отделении ОСФР по Херсонской области;

через портал Госуслуг;

почтовым отправлением.

Обратиться за их возмещением в ОСФР по Херсонской области не позднее 15 ноября 2024 года.

Таким образом, херсонские компании могут оптимизировать затраты на: обучение по охране труда, приобретение средств индивидуальной защиты, проведение медосмотров, предоставление лечебно-профилактического питания, организацию санаторно-курортного лечения и многое другое. Это позволит существенно снизить финансовую нагрузку при одновременном улучшении условий труда персонала.

Телефоны горячей линии ОСФР по Херсонской области: +7 (990) 122-20-42, +7 (800) 301-99-99 и 122 (доб. «5»).